Workshop Schaapfulness / Teambuilding schapendrijven
Combineer plezier in de natuur met duurzame inzichten!
Ben je op zoek naar een teambuilding-activiteit die werkelijk diepe inzichten oplevert? Met Schaapfulness creëren we sterke, veerkrachtige en empathische teams. Deze unieke teambuilding-methode, bestaande uit schapenhoeden en reflectie, stimuleert deelnemers om het maximale uit hun samenwerking te halen.
"*" geeft vereiste velden aan
- Direct boeken zonder tussenkomst
- Bevestiging per e-mail
- Geen verborgen kosten
Over deze workshop
Hoe zorg je dat je team optimaal presteert? Benutten jullie álle talenten in het team? Voelen teamleden zich verbonden met elkaar? En hoe gaan jullie om met stress? Tijdens een Schaapfulness sessie vinden jullie het antwoord op al deze vragen. Door met elkaar in gesprek te gaan, maar vooral door goed te leren kijken naar wat er gebeurt. Willen jullie in één middag meer inzicht in jullie teamdynamiek? En zijn jullie klaar om de samenwerking naar een hoger plan te tillen door samen schapen te hoeden? Dan is het tijd voor Schaapfulness!
Wat ga je doen:
In een 3,5 uur durende sessie leer je hoe je met je team een kleine groep schapen over een parcours drijft. Om dit voor elkaar te krijgen is het van belang dat jullie optimaal met elkaar samen werken. Onderweg kom je verschillende hindernissen tegen die jullie samenwerking op de proef stellen.
Is Schaapfulness iets voor jullie team?
Als je dit herkent:
Teamleden werken vaak remote en verliezen verbinding
Werkdruk is hoog en het team heeft behoefte aan tools in de omgang met stress
Er zijn veel wisselingen in het team geweest en men moet elkaar opnieuw leren kennen
Veel verschillende karakters (dominant, afwachtend) moeten samen werken​
Dan kun je er zeker van zijn dat jouw team zal profiteren van een sessie Schaapfulness!
Praktische informatie
1. Inventarisatie (voorafgaand aan de workshop): Voorafgaand aan de training brengen we middels een intake jullie wensen en de uitgangspositie van jullie samenwerking in beeld
2. Voorbespreking (30min): Dit is het moment om de ambities en actuele thema’s in het team af te stemmen. Hier formuleren jullie je eigen doelstelling.
3. Ervaring (90min): Schapenhoeden op de trainingsweide. Een actief onderzoek naar jullie kracht en verbeterpunten.
4. Implementatie/nagesprek (60min): Wat nemen jullie mee uit de ervaring en hoe kun je die inzichten vertalen naar de werkvloer?
Met deze methode krijgen jullie in 1 dagdeel een diepgaand inzicht in de kansen en valkuilen va jullie samenwerking. Leren door samen plezier te hebben in de natuur, wat wil je nog meer?